«Охотники за головами»: московским работодателям нужны «продажники»

Москва, Февраль 09 (Новый Регион, Арина Морокова) – Самым большим спросом в январе 2010 у работодателей Москвы пользовались руководители среднего звена (13% от общего числа вакансий агентства) и менеджеры по продажам (13%). Об этом сообщает пресс-служба кадрового агентства «Юнити».

«В период кризиса работодатели делали ставку на главное добывающее звено – менеджеров по продажам. Еще в декабре 2009 спрос на этих специалистов был на 8% выше, чем на руководителей, – сообщила директор департамента по работе с клиентами «ЮНИТИ» Ольга Горюнова. – Сейчас компании стали чувствовать себя увереннее. Поэтому уже с начала года возросла потребность в грамотном мидл-менеджменте, необходимом для развития бизнеса».

На втором месте по востребованности стоят бухгалтеры. Спрос на данную позицию составил 9%. Горюнова отметила, что потребность в этих кандидатах стабильна.

Третье место в январе заняли инженерно-технические специалисты (7%), а также секретари/ассистенты (7%). «Инженеры и конструкторы в нашей стране всегда были и будут в дефиците, а вот секретарей еще в 2008 увольняли, теперь набор возобновляется», – заметила Ольга Горюнова.

Как сообщила эксперт, постепенно восстанавливается спрос на PR-менеджеров и маркетологов. «Этих вакансий в совокупности за январь всего 5%. Но это уже хороший результат, так как с 2008 данные специалисты были совсем не в почете у работодателей», – уточнила Горюнова.